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Studiengangsprofil
Im Ranking

Management und Personalwesen

Bachelor
Schwäbisch Hall
Dein SIT-Match
Short-Facts
  • Abschluss: Bachelor
  • Sachgebiet(e): Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Personalwesen
  • Regelstudienzeit: 7 Semester
  • Hauptunterrichtssprache: Deutsch
  • Studienform(en): Vollzeitstudium
  • Standort(e): Schwäbisch Hall
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Diese Informationen werden durch Zugriff auf den Hochschulkompass der HRK erzeugt.
Management und Personalwesen im CHE-Hochschulranking
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Allgemeine Studiensituation
Wie zufrieden sind die Studierenden mit der Gesamtsituation?
Zum Ranking
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Hochschulstandort
Hochschule Heilbronn, Technik, Wirtschaft, Informatik
Max-Planck-Straße 39
74081 Heilbronn
Tel: 07131 504-0
Fax: 07131 252470
Weitere Informationen / Services:
Welchen Abschluss erhalte ich, wenn ich Management und Personalwesen studiere?

Beim Studiengang Management und Personalwesen an der Hochschule Heilbronn, Technik, Wirtschaft, Informatik handelt es sich um einen Studiengang mit dem Abschluss Bachelor

Welches Sachgebiet beinhaltet der Studiengang?

Das Sachgebiet des Studiengangs ist Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Personalwesen.

Wie lange dauert das Studium?

Die Regelstudienzeit beträgt 7 Semester. Ein Semester sind 6 Monate. Somit dauert das Studium in der Regel 42 Monate.

In welcher Sprache finden die Lehrveranstaltungen statt?

Die Vorlesungen, Seminare oder Kurse finden in Deutsch und Englisch statt.

In welcher Form wird das Studium Management und Personalwesen angeboten?

Das Studium wird als Vollzeitstudium in Schwäbisch Hall angeboten.

Wo finden die Lehrveranstaltungen statt?

Die Lehrveranstaltungen werden in Schwäbisch Hall angeboten.

Kann ich mich zum Sommer- oder zum Wintersemester bewerben?

Du kannst dich zu folgendem Semester bewerben: Sommer- und Wintersemester.

Welche Zulassungsbedingung muss ich erfüllen?

Der Studiengang Management und Personalwesen hat eine örtliche Zulassungsbeschränkung, zwingend mit NC.

Gibt es spezielle Zugangsvoraussetzungen, um Management und Personalwesen zu studieren?

Für das Studium des Fachs Management und Personalwesen gelten keine speziellen Zugangsvoraussetzungen.

Welche Themenschwerpunkte gibt es?

Themenschwerpunkte im Studienfach Management und Personalwesen sind:

Schwerpunkte:
Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, HR Research & Development, Internationale und interkulturelle Aspekte des Personalwesens, Personalentwicklungsprozesse, Sozial- und Führungskompetenzen, Spezielle Rechtsfragen des Personalwesens, Sprache und Kultur, Wirtschaftspsychologische Aspekte der Personal- und Organisationsentwicklung
Weitere Sprachen:
Englisch

Wann kann ich mich bewerben?

Hier findest du die Fristen und Termine für deine Bewerbung:

Wintersemester
Vorlesungszeit:
25.09.2024 - 19.01.2025
Grundständige Studiengänge
Ohne Zulassungsbeschränkung
Studienanfänger:
Bis 15.07.2024
abweichende Termine für Masterstudiengänge, s. Internet
Hochschulwechsler:
Bis 15.07.2024
gemäß Zulassungsbescheid
International Studierende aus der Europäischen Union:
Bis 15.07.2024
International Studierende aus Staaten, die nicht Mitglied der EU sind:
Bis 31.07.2024
Mit örtlicher Zulassungsbeschränkung
Studienanfänger:
Bis 15.07.2024
Hochschulwechsler:
Bis 15.07.2024
gemäß Zulassungsbescheid
International Studierende aus der Europäischen Union:
Bis 15.07.2024
International Studierende aus Staaten, die nicht Mitglied der EU sind:
Bis 15.07.2024
Weiterführende Studiengänge
Ohne Zulassungsbeschränkung
Studienanfänger:
Bis 15.07.2024
Hochschulwechsler:
Bis 15.07.2024
gemäß Zulassungsbescheid
International Studierende aus der Europäischen Union:
Bis 15.07.2024
International Studierende aus Staaten, die nicht Mitglied der EU sind:
Bis 15.07.2024
Mit örtlicher Zulassungsbeschränkung
Studienanfänger:
Bis 15.07.2024
Hochschulwechsler:
Bis 15.07.2024
gemäß Zulassungsbescheid
International Studierende aus der Europäischen Union:
Bis 15.07.2024
International Studierende aus Staaten, die nicht Mitglied der EU sind:
Bis 15.07.2024

Sommersemester
Vorlesungszeit:
11.03.2024 - 28.06.2024
Grundständige Studiengänge
Ohne Zulassungsbeschränkung
Studienanfänger:
Bis 15.01.2025
Hochschulwechsler:
Bis 15.01.2025
International Studierende aus der Europäischen Union:
Bis 15.01.2025
International Studierende aus Staaten, die nicht Mitglied der EU sind:
Bis 15.01.2025
Mit örtlicher Zulassungsbeschränkung
Studienanfänger:
Bis 15.01.2025
Hochschulwechsler:
Bis 15.01.2025
International Studierende aus der Europäischen Union:
Bis 15.01.2025
International Studierende aus Staaten, die nicht Mitglied der EU sind:
Bis 15.01.2025
Weiterführende Studiengänge
Ohne Zulassungsbeschränkung
Studienanfänger:
Bis 15.01.2025
International Studierende aus der Europäischen Union:
Bis 15.01.2025
International Studierende aus Staaten, die nicht Mitglied der EU sind:
Bis 15.01.2025
Mit örtlicher Zulassungsbeschränkung
Studienanfänger:
Bis 15.01.2025
Hochschulwechsler:
Bis 15.01.2025
International Studierende aus der Europäischen Union:
Bis 15.01.2025
International Studierende aus Staaten, die nicht Mitglied der EU sind:
Bis 15.01.2025
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Kann ich Management und Personalwesen ohne Abitur studieren?

Ja, ein Studium ist an der Hochschule Heilbronn, Technik, Wirtschaft, Informatik ohne Abitur möglich.

Welche Zulassungsbedingungen gelten für ein Studium ohne Abitur?

Für Management und Personalwesen gelten folgende Zulassungsbedingungen: Meisterprüfung oder gleichwertige berufliche Aufstiegsfortbildung und Berufsausbildung oder Berufserfahrung.

Was muss ich bei der Bewerbung ohne Abitur beachten?

Hier findest du weitere Informationen zu den Zulassungsbedingungen ohne Abitur: Zur Internetseite .

Zulassung & Bewerbung

Zulassungssemester:
Sommer- und Wintersemester
Zulassungsmodus:
Örtliche Zulassungsbeschränkung, zwingend mit NC
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Themenschwerpunkte

Schwerpunkte:
Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, HR Research & Development, Internationale und interkulturelle Aspekte des Personalwesens, Personalentwicklungsprozesse, Sozial- und Führungskompetenzen, Spezielle Rechtsfragen des Personalwesens, Sprache und Kultur, Wirtschaftspsychologische Aspekte der Personal- und Organisationsentwicklung
Weitere Sprachen:
Englisch

Fristen & Termine

Wintersemester
Vorlesungszeit:
25.09.2024 - 19.01.2025
Grundständige Studiengänge
Ohne Zulassungsbeschränkung
Studienanfänger:
Bis 15.07.2024
abweichende Termine für Masterstudiengänge, s. Internet
Hochschulwechsler:
Bis 15.07.2024
gemäß Zulassungsbescheid
International Studierende aus der Europäischen Union:
Bis 15.07.2024
International Studierende aus Staaten, die nicht Mitglied der EU sind:
Bis 31.07.2024
Mit örtlicher Zulassungsbeschränkung
Studienanfänger:
Bis 15.07.2024
Hochschulwechsler:
Bis 15.07.2024
gemäß Zulassungsbescheid
International Studierende aus der Europäischen Union:
Bis 15.07.2024
International Studierende aus Staaten, die nicht Mitglied der EU sind:
Bis 15.07.2024
Weiterführende Studiengänge
Ohne Zulassungsbeschränkung
Studienanfänger:
Bis 15.07.2024
Hochschulwechsler:
Bis 15.07.2024
gemäß Zulassungsbescheid
International Studierende aus der Europäischen Union:
Bis 15.07.2024
International Studierende aus Staaten, die nicht Mitglied der EU sind:
Bis 15.07.2024
Mit örtlicher Zulassungsbeschränkung
Studienanfänger:
Bis 15.07.2024
Hochschulwechsler:
Bis 15.07.2024
gemäß Zulassungsbescheid
International Studierende aus der Europäischen Union:
Bis 15.07.2024
International Studierende aus Staaten, die nicht Mitglied der EU sind:
Bis 15.07.2024

Sommersemester
Vorlesungszeit:
11.03.2024 - 28.06.2024
Grundständige Studiengänge
Ohne Zulassungsbeschränkung
Studienanfänger:
Bis 15.01.2025
Hochschulwechsler:
Bis 15.01.2025
International Studierende aus der Europäischen Union:
Bis 15.01.2025
International Studierende aus Staaten, die nicht Mitglied der EU sind:
Bis 15.01.2025
Mit örtlicher Zulassungsbeschränkung
Studienanfänger:
Bis 15.01.2025
Hochschulwechsler:
Bis 15.01.2025
International Studierende aus der Europäischen Union:
Bis 15.01.2025
International Studierende aus Staaten, die nicht Mitglied der EU sind:
Bis 15.01.2025
Weiterführende Studiengänge
Ohne Zulassungsbeschränkung
Studienanfänger:
Bis 15.01.2025
International Studierende aus der Europäischen Union:
Bis 15.01.2025
International Studierende aus Staaten, die nicht Mitglied der EU sind:
Bis 15.01.2025
Mit örtlicher Zulassungsbeschränkung
Studienanfänger:
Bis 15.01.2025
Hochschulwechsler:
Bis 15.01.2025
International Studierende aus der Europäischen Union:
Bis 15.01.2025
International Studierende aus Staaten, die nicht Mitglied der EU sind:
Bis 15.01.2025
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Sonstiges

Studieren ohne Abitur:
Studieren ohne Abitur möglich:
Ja
Zulassungsbedingungen(en):

Meisterprüfung und/oder gleichwertige berufliche Aufstiegsfortbildung in Verbindung mit
  • Beratungsgespräch an der Hochschule

Berufsausbildung und/oder Berufserfahrung in Verbindung mit
  • Eignungsprüfung
  • Beratungsgespräch an der Hochschule
Vorbereitende Kursangebote:
course.noHzbPreparingCourses
Weitere Informationen zu Studieren ohne Abitur:
Zur Internetseite

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Diese Daten stammen vom CHE-Ranking, Deutschlands größtem Hochschulranking (Datenstand 2023).

Studierende

Anzahl der Studierenden
383
Geschlechterverhältnis
25 % männlich
75 % weiblich
Studienanfänger:innen pro Jahr
79
Absolvent:innen pro Jahr
54

Studienergebnis

Credits insgesamt
210
Regelstudienzeit
7 Semester
Abschlussarbeiten in Kooperation mit der Praxis, Bachelor
48 %

Verteilung von Pflicht- und Wahlpflicht-Credits

Das Lehrprofil des Studiengangs wird anhand der Mindestzahl und der maximal möglichen Creditzahl in Pflicht- / Wahlpflichtmodulen in verschiedenen Lehrbereichen beschrieben.
Legende
Pflicht Credits Wahlpflicht Credits
BWL
119
139
VWL
6
17
Recht
12
16
Quantitative Methoden
6
30
Wirtschaftsinformatik
5
Sprachen
11
15

Das Studium

Art des Studiengangs
Ein-Fach-Bachelorstudiengang, Präsenzstudium, vollzeit
Praxiselemente im Studiengang
20 Wochen Praxisphase/Praktikum verpflichtend; 30 Credits anrechenbar für berufspraxisorientierte Lehrveranstaltungen

Weitere Infos

Besonderheiten des Studiengangs

Der Studiengang vermittelt fundierte Kenntnisse über den gesamten Bereich der Betriebswirtschaft in Kombination mit personalrelevanten Themen wie General Management, operatives Personalmanagement, Personalentwicklungsprozesse, Internationale und interkulturelle Aspekte des Personalwesens, Sozial und Führungskompetenzen sowie spezielle Rechtsfragen des Personalwesens. Es besteht ein hoher Praxisbezug. In kleinen Arbeitsgruppen findet eine intensive Betreuung statt. Durch die breite betriebswirtschaftliche Grundausbildung und das Hauptstudium im Personalwesen ist eine hohe Employability gegeben.

Außercurriculare Angebote

Veranstaltungsreihen wie "HR Forum", Firmenkontaktmesse "Kompass", Symposien, Hallumni-Netzwerk (Mentoringprogramm), Gastvorträge, Exkursionen (In- und Ausland), Schülermarketing sowie Bildungspartnerschaften, ehrenamtliches Projekt mit einer Gemeinschaftsschule, Projekt mit Goethe Institut, CampusNight, Sportkooperation mit dem TSG, Schulbesuche, Tutorien

Schlüsselkompetenzen

Es gibt ein eigenes Modul für Schlüsselkompetenzen (50 Credits). Schlüsselkompetenzen sind zudem in andere Module integriert.

Internationale Ausrichtung

Anteil fremdsprachiger Lehrveranstaltungen
10 %
Auslandsaufenthalt
nicht obligatorisch, aber Credits anrechenbar; Auslandspraktikum optional; Abschlussarbeit im Ausland möglich
Gemeinsames Studienprogramm mit ausländischer Hochschule
nein

Der Fachbereich

Studierende am Fachbereich
770
Anteil Lehre durch Praktiker:innen
41 %

Weitere Infos

Maßnahmen zur Förderung der Beschäftigungsbefähigung

verpflichtendes Praktisches Studiensemester; Campus meets Company; Kompass (Firmenkontaktmesse); Exkursionen; Einsatz qualifizierter Lehrbeauftragter aus der Praxis; konsequente Ausrichtung des Studiengangs auf die Praxis; hoher Praxisbezug

Besonderheiten in der Lehre

Funktionale Ausrichtung an der Wertschöpfungskette eines Unternehmens, Schwerpunkte in wichtigen primären und sekundären Bereichen, insbesondere einzigartige auf Industriezweige zugeschnittene Management- und Vertriebsausbildung sowie Integration von Nachhaltigkeitsaspekten.

Orientierungsangebote für Studieninteressierte

Kinder-Uni; Messebesuche; Schulvorträge; Kooperationen mit Gymnasien; Campus Night; Studieren probieren; Studieninfotag; Homepage:https://www.hs-heilbronn.de/de/mv

Orientierungsangebote für Studienanfänger:innen

Navigation Day; Erstsemesterorientierungstag; Tutorien; Gastvorträge; Study Navigation Veranstaltung, Buddy Programm; Homepage:https://www.hs-heilbronn.de/de/mv; Trainingscamp

Orientierungsangebote von Unternehmen

Jobmessen; Career Service; Praxissemester; Praktika; campus meets company Homepage:https://www.hs-heilbronn.de/de/mv

Maßnahmen zur Unterstützung in der Studieneingangsphase am Fachbereich insgesamt

Navigation Day; Erstsemesterorientierungstag; Tutorien; Gastvorträge; Study Navigation Veranstaltung, Buddy Programm; Homepage:https://www.hs-heilbronn.de/de/mv; Trainingscamp, Vorkurse / Brückenkurse vor Studienbeginn, Vorsemester, Studienbegleitende Kurse zur Angleichung fachlicher Kompetenzen, Kurse zum Erwerb studienrelevanter Kompetenzen/Schlüsselkompetenzen (z.B. Schreibwerkstatt, Selbstorganisation, wissenschaftliches Arbeiten), Peer-Learning-Angebote (kooperative Lernangebote und Seminare; vom Fachbereich finanziert und von Studierenden durchgeführt), Virtuelles offenes Lernzentrum (z.B. Lernplattformen, Moodle), Fachübergreifendes Online-Self-Assessment zur Studienorientierung, Persönliche Studienberatung vor Studienbeginn, Beratungsangebote, die im Stundenplan vorgegeben sind, Beratung zur individuellen Studienverlaufsplanung, Begleitendes individuelles Coaching, Erstsemester-Tutorien, Professorale Mentor:innen (auch Doktoranden, Postdocs), Studentische Mentor:innen, Tandems, Buddies, Studieneingangskoordinator:in / Ansprechperson für den Studiengang, Einführungsveranstaltungen und Beratungsangebote der Fachschaft.

Besonderheiten in der Internationalen Ausrichtung

Die Fakultät ist das einzige dt. Mitglied in der "Global Academic Initiative" der East Carolina University. In der Veranstaltung "Global Understanding" lernen unsere Studierenden via Videokonferenz Kommilitonen von diversen Hochschulen weltweit kennen. Die Studierenden können so in internat. "Teams" ihr Englisch vertiefen. Es besteht auch ein jährlicher Austausch im Rahmen eines "Case Study Projekts" mit der Kelley School of Business der Indiana University. Die deutsch-amerikan. Gruppe verbringt eine Woche in Schwäbisch Hall, arbeitet in Teams an Case Studies und präsentiert diese gemeinsam.

Häufigste Austauschhochschulen für einen Auslandsaufenthalt

Windesheim University of Applied Sciences, Zwolle, Niederlande; University of Szeged, Szeged, Ungarn; LAB University of Applied Sciences, Lappeenranta, Finnland; Wroclaw University of Economics, Wroclaw, Polen; Camosun College, Victoria, British Columbia, Kanada; Universidad de Zaragoza, Zaragoza, Spanien; Université de Rennes I, Rennes, Frankreich; Universidad de Jaén, Jaén, Spanien; National Economic University named after Vadym Hetman, Kiew, Ukraine; National Taipei University, New Taipei City, Taiwan.

Besonderheiten in der Ausstattung

Es bestehen drei Computer Pools à 21 Rechner. Software können Studenten, Professoren und Mitarbeiter über einen Citrix Client nutzen. Die Studenten erhalten Zugriff auf Office 365, somit können sie das Office Paket für ihre akademischen Zwecke nutzen. Der Campus bietet EDUROAM als WLAN Lösung an. Ein Team für technische Anfragen steht für alle Angehörige der Hochschule Heilbronn zur Verfügung. Der Campus Schwäbisch Hall bietet für Studierende folgende Software: Microsoft Excel, SAP Predictive Analytics, R und IBM SPSS Statistics 25. Als Datenbanksysteme werden mySQL Datenbanken eingesetzt.

Besonderheiten in der Forschung / Forschungsschwerpunkte

Intensive Forschungsbeziehungen bestehen zu den Universitäten Kyiev National Economic University named after Wadym-Hetman (Schwerpunkt: Cross-cultural Communication and Management) und zur Tallinn University of Technology (Schwerpunkt: Sustainable operations management and supply chain management); Business Science Institute Luxembourg; Université Jean Moulin Lyon im Rahmen des Doctorate of Business Administration-Programms

Kooperative Promotionen (in drei Jahren)

9

Unterstützung von Unternehmensgründungen

Das Gründerzentrum STARTKLAR der Hochschule Heilbronn hilft jungen Menschen dabei, ihre Ideen und Erfindungen umzusetzen und unternehmerisch aktiv zu werden. Außerdem ist die Hochschule Heilbronn Partner des MAFINEX Gründerverbundes Rhein-Neckar e.V. Dieser initiiert und begleitet innovative Gründungen aus der Hochschule.

Sonstige Besonderheiten

Enge Verzahnung mit den Unternehmen in der sogenannten Region der Weltmarktführer.

Informationen zu Zulassungsbeschränkungen
Rankingergebnisse für den Standort Schwäbisch Hall
CHE Logo
Diese Daten stammen vom CHE-Ranking, Deutschlands größtem Hochschulranking (Datenstand 2023).

Überblick Studierendenurteile

Allgemeine Studiensituation
Wie zufrieden sind die Studierenden mit der Gesamtsituation?
Studienorganisation
Wie gut funktioniert der Zugang zu Lehrveranstaltungen? Können Pflichtveranstaltungen ohne Überschneidungen besucht werden?
Die dargestellten Ergebnisse beziehen sich auf Bewertungen von 105 Studierenden der Studiengänge Financial Management, Accounting & Taxation (B.A.), Management und Personalwesen (B.A.), Management und Vertrieb (B.A.) und Nachhaltige Beschaffungswirtschaft (B.A.).

Studieninhalt

Wie gut gestaltet sich der Studieninhalt?
Lehrangebot   S
Wie breit ist das Studium inhaltlich aufgestellt?
Digitale Lehrelemente   S
Welche Rolle spielen digitale Inhalte und wie werden sie vermittelt?

Organisation

Wie gut ist das Studium in den verschiedenen Bereichen organisiert?
Studienorganisation   S
Wie gut funktioniert der Zugang zu Lehrveranstaltungen? Können Pflichtveranstaltungen ohne Überschneidungen besucht werden?
Prüfungsorganisation   S
Wie ist die zeitliche Verteilung der Prüfungen organisiert? Kann man Prüfungen wiederholen?

Unterstützung

Wie gut ist die Unterstützung im Studium?
Unterstützung im Studium   S
Wie gut wird man im Studium bei fachlichen und organisatorischen Fragen unterstützt?
Betreuung durch Lehrende   S
Sind die Lehrenden bei Fragen und Problemen erreichbar? Gibt es eine gute Besprechung von Übungsaufgaben oder Hausarbeiten?
Gesamtergebnis Unterstützung am Studienanfang   F
Wie sieht es mit Unterstützungmaßnahmen zu Beginn deines Studium aus?

Ausstattung

Wie gut ist Ausstattung der Hochschule?
IT-Ausstattung   S
Sind die PCs aktuell oder Anno Tobak? Welche Untersützung erhält man bei IT-Problemen? Und wie steht's ums WLAN?
Räume   S
Sind die Hörsäle und Seminarräume in einem guten Zustand, modern und technisch gut ausgestattet?
Bibliothek   S
Verfügt die Bibliothek über einen aktuellen Bestand und Zugänge zu elektronischen Medien?

Praxisbezug

Wie praxisnah ist das Studium
Praxisphase   S
Wie ist die Vorbereitung, Betreuung und Nachbereitung der Praxisphasen organisiert?
Angebote zur Berufsorientierung   S
Gibt es Angebote zur Förderung der Arbeitsmarkt- und Berufsorientierung?
Praxisorientierung in der Lehre   S
Gibt es genügend Lehrveranstaltungen mit Praxisbezug und wie ist deren Qualität?
Kontakt zur Berufspraxis im Studiengang
Gibt es einen guten Kontakt zur Berufspraxis? Wird diese in die Studieninhalte einbezogen?

Studienabschlüsse

Wie schnell und erfolgreich schließen Studierende das Studium ab?
Abschlüsse in angemessener Zeit
Wieviele Studierende schließen ihr Studium spätestens ein Jahr nach der Regelstudienzeit ab?

Internationalität

Wie international ist das Studium?
Unterstützung für Auslandsstudium   S
Wie attraktiv sind die Studienangebote an den vermittelten ausländischen Hochschulen? Wie gut wird man bei der Vorbereitung eines Auslandsstudiums unterstützt?

Wissenschaftsbezug

Wie viel Wissenschaft steckt in dem Studium?
Einführung in wissenschaftliches Arbeiten   S
Wie gut wird man in Methoden des wissenschaftlichen Arbeitens eingeführt und zur kritischen Reflexion von Sachverhalten angeregt?
Vergleiche diesen Studiengang mit anderen aus dem Fach BWL
Du kannst diesen Studiengang mit max. 2 anderen Studiengängen dieses Fachs an anderen Hochschulen vergleichen.
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